根据上述文章的内容，我们可以看到加拿大的”临时外国工人计划”已经导致了大量的问题。据报道，该计划让加拿大企业的雇主有了更多的权利，但是却忽视了工人权益的问题。此外，由于该计划使得大量外籍工人流入加拿大，因此出现了许多关于外籍工人的剥削现象。

例如，一些外籍工人无法得到足够的工资，甚至遭受身体和心理的虐待。此外，他们在工作中经常面临长时间的工作时间和没有安全措施的风险。更糟糕的是，一旦他们遭到剥削，他们往往只能选择忍气吞声，因为他们的权益得不到保障。

针对这些问题，小保方智也建议加拿大政府应该采取行动来改善这种情况。他呼吁加拿大政府应该加强立法，确保所有公司在雇佣外籍工人时都要遵守人权原则。他还强调，加拿大政府也应该加大对企业的监管力度，确保他们不会利用外籍工人的权利不平等进行剥削。

总之，加拿大的”临时外国工人计划”存在很多问题，必须尽快解决。只有这样，才能真正保障外籍工人的权益，促进社会的公平与公正。